بازگشت به بانک اطلاعات پایان نامه ها
شماره دانشجویی : 940206631
نویسنده : ساریه میربلوک لیچاهی
عنوان پایان نامه : تأثیر رهبری اخلاقی بر تسهیم دانش با توجّه به نقش میانجی انگیزه های کنترل شده تسهیم دانش و هوّیت اخلاقی کارکنان (مورد مطالعه: شرکت ایران آوندفر)
دانشكده : دانشکده مدیریت و حسابداری
گروه تحصيلي : مدیریت
رشته/گرایش تحصيلي : مديريت اجرايي
مقطع تحصيلي : کارشناسی ارشد
استاد راهنما (عضو هیات علمی مرکز) :محمد طالقانی, ,
استاد مشاور () : ,
چكيده : چکیده
رقابت یک سازمان تا حد زیادی به اثربخشی مدیریت دانش افراد آن سازمان بستگی دارد و موفّقیّت مدیریت دانش نیز متّکی بر انگیزه و تمایل کارمندان به اشتراک گذاری دانش می باشد، بنابراین برای دستیابی اثربخشی و نوآوری نیاز به همیاری و همکاری کارکنان می باشد، هدف در این پژوهش به بررسی تأثیر رهبری اخلاقی بر تسهیم دانش با توجّه به نقش میانجی انگیزه های کنترل شده تسهیم دانش و هوّیت اخلاقی کارکنان (مورد مطالعه: شرکت ایران آوندفر) پرداخته شده است. از نظر روش شناسی، تحقیق حاضر توصیفی و همبستگی است. روش گردآوری اطلاعات در این تحقیق میدانی و ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامۀ استاندارد بوده است، جامعۀ آماری شامل کارکنان شرکت ایران آوندفر از250 پرسنل شرکت از طریق فرمول کوکران 151 نفر به عنوان نمونۀ آماری انتخاب و از طریق نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند و در نهایت با روش معادلات ساختاری مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است. نتایج تحقیق نشان داده که انگیزۀ کنترل شدۀ تسهیم دانش و هوّیت اخلاقی بر تسهیم دانش مورد قبول واقع نشده و تأثیرگذاری لازم را به طور مستقیم بر تسهیم دانش ندارند.
كلمات كليدي : رهبری اخلاقی، انگیزۀ کنترل شده تسهیم دانش، هوّیت اخلاقی، تسهیم دانش.
تاريخ دفاع : 1396-11-11